- financial
- by Icey
- 2026-04-22
員工保險全攻略:保障權益,安心工作
為員工規劃保險方案,是一項需要細緻考量的系統工程。優秀的方案能直擊員工需求,成為企業文化的亮點。企業首先應深入了解員工結構與需求。一家員工平均年齡較輕的科技公司,可能更看重門診福利和牙科保障;而員工年...
- financial
- by Kaitlyn
- 2025-10-01
小心!工傷合約完結後,這些權益可能被忽略
香港的工傷病假薪酬計算基於員工意外發生前一個月的平均日薪。根據《僱員補償條例》,病假期間的薪酬應為正常工資的五分之四。計算時需要考慮以下因素:特別需要注意的是,若員工在工傷後被解僱,雇主仍須支付尚未結...
- financial
- by Angelia
- 2025-09-30
自動化轉型下的員工保障革新:僱員補償保險如何應對機器人替代成本挑戰
從風險管理角度來看,自動化轉型實際上是將部分人為失誤風險轉移為技術系統風險。標準普爾的企業風險評估報告指出,實施自動化的中小企業需要重新評估其僱員意外保險的充足率——當員工工作內容包含監控多台自動化設...
- financial
- by Joy
- 2025-09-08
外勞職災醫療:雇主責任與勞工權益保障
職災認定通常需透過勞工處或保險公司審核,流程如下:雇主應確保外勞了解自身權益,並協助準備以下文件:雇主須立即將受傷外勞送醫,並負擔緊急醫療費用。根據香港《僱員補償條例》,若外勞需長期治療,雇主應協助安...